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有鑑於近年幾起重大勞資爭議事件引發之勞動權益議題逐步增加，諸如罷工議題、一例一休制度、非典型勞動等，中市勞工局訂於108年9月26日(星期四)下午1時、假東海大學人文大樓茂榜廳特別舉辦108年度勞動人權論壇，並以「集體勞動權利之爭議權及合宜工時保障」為主題，期待經由各方的充分交流、意見溝通與勞資政學的社會對話，探究我國對集體勞動法、個別勞動法制保障及實務上實施的拘束性及限制。

勞工局吳威志局長表示，近年來航空業機師、空服員罷工事件的發生，除顯示勞工逐步透過集體勞動權之力量爭取勞動權益外，亦使民眾熱烈討論公共事業罷工與消費者權益之間的衡平。另105年12月23日起實施一例一休，其修法目的係為降低勞工全年總工時，惟引起雇主反映經營成本增加、管理彈性降低，甚至恐引起非典型工作者逐年增加之疑慮，是以，雇主經營管理上之需求及勞工權益之間如何衡平亦是最近勞動法學上的重要議題之一，也引起社會大眾廣泛討論。

勞工局進一步說明，本次論壇特邀請勞動部劉士豪政務次長就勞動法學之重要議題進行專題演講，另討論議題為「罷工權的行使與界限」及「工作時間彈性化之現況與檢討」，分別邀請國內勞動法知名學者國立中正大學法律學系鄭津津教授及東海大學法律學系林更盛教授與會分享，全場聚焦現行當紅的集體或個別勞動法重要議題，內容保證精彩可期。

本次論壇即日起開放線上報名(或由本局官方網站-便民服務與其他-活動線上報名，點選「主題名稱：108年勞動人權論壇-集體勞動權利之爭議權及合宜工時保障」報名參加)，限額200名，額滿為止，歡迎民眾踴躍報名參加，如對活動資訊有任何疑問或想了解進一步資訊，歡迎電洽04-22289111轉35253姜先生洽詢。